Dos Modelos Mentales
Los seres humanos somos seres de hábitos. Una vez una conducta toca nuestra puerta, fácilmente llega a quedarse para siempre. Para efectuar un cambio, debemos hacer un esfuerzo por conocernos mejor y de esa manera ir aprendiendo de donde salen nuestra conductas. Nuestros modelos mentales generalmente operan de manera inconsciente y generan la forma que […]
El Manejo del Aula
¿Qué tan importante es la efectiva administración de su aula? Ya sabemos que el factor más importante en el desempeño del aprendizaje del alumno es el maestro. El maestro tiene varios roles en una clase típica, pero uno de los más importantes es el de administrador de su aula (alumnos). Si los alumnos son irrespetuosos […]
Mentalidad Fija o de Crecimiento
Carol Dweck, psicóloga de la Universidad de Stanford, ha investigado los factores a los que las personas atribuimos nuestros éxitos y nuestros fracasos y ha llegado a la conclusión de que lo que realmente nos diferencia es el hecho de observar nuestras capacidades de una manera fija (fixed mindset) o, por el contrario, pensamos que […]
Las Competencias de Coaching
El coaching es una herrarmienta poderosa que logra resultados excepcionales cuando otras técnicas han fracasado. Para cualquier persona que tiene relación con otras, especialmente en el área de influir o liderar, es sumamente importante poder desarrollar las competencias de coaching que lo harán un mejor líder o docente y que de esta manera logre despertar el […]
El efecto de la pandemia en líderes educativos
Se ha acabado el año escolar y con él muchas de las frustraciones que vivimos los educadores en pandemia. Y no es que las frustraciones se hayan acabado, solamente están en pausa mientras empieza nuevamente el año escolar. Quiere saber cuales han sido los retos de los educadores en esta pandemia? Hemos conducido una encuesta para identificar […]
Evaluación Auténtica
La evaluación auténtica es una práctica pedagógica que forma parte del proceso de evaluación formativa. Su objetivo es conocer como el alumno utiliza conocimiento previo y lo sintetiza con la nueva información. Chequea procesos cognitivos como pensamiento critico, comunicación y uso del lenguaje, y puede evaluar motivación, creatividad y relaciones sociales. Es una técnica que […]
Herramienta de coaching- Posiciones Perceptuales
Utilizamos esta técnica cuando queramos que otros vean las situaciones desde diferentes perspectivas. Esta herramienta de PNL (programación neurolingüística) permite al individuo a resolver problemas y conflictos de forma más creativa. 1era posición – yo veo la situación desde mi punto de vista 2era posición – el otro. Me pongo en el lugar del otro […]